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Misión y objetivo
El Responsable Funcional de Proyecto es el enlace entre los equipos de negocio y tecnología, asegurando que los requerimientos del proyecto se traduzcan en soluciones funcionales efectivas. Su misión es coordinar la definición de necesidades, garantizar la alineación con los objetivos estratégicos y supervisar la correcta implementación de los procesos y sistemas involucrados.
Funciones principales
Actuar como punto de contacto entre los usuarios de negocio y el equipo de tecnología.
Analizar y definir los requerimientos funcionales del proyecto, asegurando su viabilidad.
Coordinar la planificación y ejecución de actividades funcionales dentro del proyecto.
Supervisar el desarrollo, pruebas e implementación de soluciones funcionales.
Identificar riesgos y proponer acciones correctivas para garantizar el éxito del proyecto.
Asegurar la correcta documentación de procesos, funcionalidades y cambios implementados.
Brindar capacitación y soporte a los usuarios clave en la adopción de nuevas soluciones.
Colaborar con equipos multidisciplinarios para garantizar la alineación con los objetivos de negocio.
Capacidad para identificar, analizar y documentar necesidades funcionales del negocio.
Evaluación y validación de soluciones técnicas y funcionales alineadas con los objetivos estratégicos.
Elaboración de informes, manuales y guías funcionales.
Jornada: Completa Ubicación: Valladolid / Madrid
Requisitos
Licenciatura en Ingeniería, Tecnologías de la Información o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en gestión funcional de proyectos, análisis de requerimientos o roles similares.
Conocimientos: Metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, Waterfall), modelado de procesos de negocio (BPMN, UML), análisis funcional y documentación de requerimientos.
Herramientas: Manejo de software de gestión de proyectos (Jira, Trello, MS Project), documentación (Confluence, Visio) y ERP/CRM según el sector.
Competencias
Liderazgo y Coordinación.
Comunicación Efectiva.
Trabajo en equipo.
Orientación a resultados.
Adaptabilidad y Gestión del Cambio.
Pensamiento analítico.
Resolución de problemas.
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