• Supervisar la contabilidad diaria, mensual y anual (asientos, conciliaciones bancarias, facturas, impuestos y cierres contables).
• Elaborar y analizar informes económico-financieros, balances, tesorería, previsiones y presupuestos para apoyar la toma de decisiones de dirección.
• Coordinar la auditoría interna y externa, así como la legalización de cuentas anuales.
• Presentar y justificar proyectos y subvenciones públicas y privadas (locales, autonómicas, estatales y europeas), asegurando el cumplimiento de requisitos y plazos.
• Coordinar la documentación para inspecciones laborales, fiscales o de control de subvenciones.
• Mantener actualizado el archivo de documentación legal, fiscal y administrativa de la organización.
• Coordinar procesos administrativos de contratación en colaboración con RRHH y asesoría laboral.
• Supervisar nóminas, seguros sociales, becas y otros pagos, garantizando su correcta tramitación.
• Elaborar previsiones de personal y seguimiento presupuestario de programas.
• Organizar, supervisar y coordinar el trabajo del equipo de administración, asignando tareas y velando por el cumplimiento de plazos y calidad.
• Implantar y mejorar herramientas de gestión (ERP, sistemas de análisis de datos), impulsando la digitalización y la eficiencia.
• Asesorar a dirección y al resto de áreas en la interpretación de datos financieros y en la resolución de incidencias administrativas.
• Coordinar la relación con proveedores, clientes, entidades financieras, asesorías y administraciones públicas.
• Garantizar la transparencia y fiabilidad de la información económico-administrativa hacia agentes externos.

Horario:
De lunes a viernes de 07:00h a 15:00h

Jornada:
Completa

Experiencia profesional:
3 a 5 años de experiencia

Estudios:
Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas y/o Economía