DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA
Estamos buscando un perfil dinámico, proactivo y con muchas ganas de aprender, que nos ayude en nuestra misión de generar contenido excelente, planes de comunicación personalizados para nuestras diferentes audiencias y gestión de todo nuestro ecosistema digital de comunicación.
Principales responsabilidades:
- Ayudar en la creación e implementación del plan anual de comunicación junto con otros departamentos de la compañía.
- Gestionar todo nuestro ecosistema digital (web, blog y rrss), creando contenido excelente e impulsando el engagement con nuestros públicos de interés.
- Generar contenido para nuestro blog y nuestro programa de employee advocacy siguiendo nuestro calendario editorial. Gestión de actividades relacionadas con eventos presenciales y virtuales.
Educación requerida:
Skills específicas:
- Proactividad y muchas ganas de aprender.
- Habilidades de redacción y creación de contenidos. Copywriting.
- Experiencia en el diseño de campañas 360 y en la producción de videos, contenidos virales para rrss, infografías, contenido web/blog.
- Se valorarán conocimientos de analítica de redes sociales y web.
- Se valorarán conocimientos de Wordpress.
Si te unes a nosotros te ofrecemos:
- Jornada: De 25 horas con una ayuda al estudio de 850 € mensuales.
- Beca con duración minima de 6 meses y máximo 12 meses.
- Trabajar en un equipo dinámico con proyectos retadores.
- Te ofrecemos realizar parte de la práctica en remoto (modelo híbrido)
- Ubicación de la beca: Madrid ¡Y plan formativo durante la beca!
Cuando te unes a Telefónica
Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.
En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”.
Te unes a una compañía cuya actividad se rige por su código ético, Nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos personas que se identifiquen con los mismos, que nos ayuden a tomar decisiones basadas en la integridad, el compromiso y la transparencia y que se comprometan con una gestión ética, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.
#SomosDiversos
Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.
