Descripción
Descripción del Puesto:
Learning Heroes está buscando un Coordinador Junior de Comunicación Digital entusiasta y proactivo para unirse a nuestro equipo. Esta posición es ideal para una persona apasionada por la comunicación digital y las redes sociales, que desee contribuir al crecimiento y la interacción de nuestra comunidad educativa.
Responsabilidades:
Gestión de WhatsApp: Administrar y moderar los grupos de WhatsApp de Learning Heroes, asegurando una comunicación fluida y efectiva entre los miembros.- Outbound en LinkedIn: Desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación outbound en LinkedIn, incluyendo la identificación de contactos relevantes, la redacción de mensajes personalizados y el seguimiento de interacciones.
- Interacción con la Comunidad: Responder a consultas y comentarios en ambas plataformas de manera oportuna y profesional.
- Análisis y Reportes: Monitorear y analizar métricas clave de comunicación, proporcionando informes regulares sobre el rendimiento y sugerencias para mejoras.
- Colaboración: Trabajar estrechamente con los equipos de marketing y desarrollo de producto para alinear las comunicaciones con los objetivos generales de la empresa.
- Contenido: Ayudar en la creación y curación de contenido relevante para compartir en los grupos de WhatsApp y en LinkedIn.
Requisitos
Requisitos:
Experiencia previa en gestión de redes sociales o comunicación digital.- Excelentes habilidades de redacción y comunicación.
- Conocimiento práctico de las herramientas de LinkedIn y WhatsApp.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Habilidad para manejar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.
- Alta capacidad de organización y atención al detalle.
Deseable:
- Experiencia previa en el sector educativo o en startups.
- Conocimiento básico de marketing digital.
¿Por qué unirte a Learning Heroes?
Somos líderes en formación online en tecnologías disruptivas, impactando la vida de miles de personas en España y LATAM. Nuestro enfoque innovador From Zero to Hero” crea experiencias de aprendizaje dinámicas, transformando a nuestros estudiantes en líderes del futuro, sin importar su punto de partida.
- Cultura inclusiva: Valoramos a cada empleado como un HEROE único y fomentamos la creatividad y el intercambio de ideas.
- Desarrollo profesional: Ofrecemos planes de crecimiento personalizados y formación gratuita en nuestros programas de IA, Trading y Crypto.
- Flexibilidad laboral: Modelo de trabajo híbrido con opciones que se adaptan a tu vida.
- Actividades de teambuilding: Fortalece relaciones y disfruta de eventos diseñados para conectar con el equipo.
- Facilidades de relocalización: Te ayudamos con la gestión de permisos y la búsqueda de vivienda si decides mudarte a Andorra.
Condiciones del rol
Incorporación: ASAP.- Ubicación: Hibrido/remoto
- Tipo de contrato: Laboral si resides o estás dispuesto a residir en Andorra; Mercantil si resides fuera del Principado de Andorra.
- Jornada laboral: 20 horas semanales.
- Horario irregular
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