El contrato que se ofrece es de tipo indefinido y a jornada completa, lo que proporciona estabilidad laboral a largo plazo. Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, adaptándose a las necesidades del negocio.
El salario ofrecido es el estipulado según el convenio colectivo del sector, asegurando una remuneración justa y acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
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