Sobre la Asociación Poco Frecuentes
La Asociación Poco Frecuentes es una organización sin fines de lucro dedicada a visibilizar, acompañar y promover la inclusión de personas con enfermedades poco frecuentes y sus familias. Trabajamos para generar conciencia, impulsar políticas públicas y fomentar redes de apoyo que mejoren la calidad de vida de nuestra comunidad.
Responsabilidades principales
- Diseñar y ejecutar el plan anual de comunicación.
- Gestionar y actualizar las redes sociales, página web y boletines informativos.
- Redactar y editar contenidos (notas de prensa, artículos, historias, campañas, discursos, materiales gráficos).
- Coordinar campañas de sensibilización y difusión en medios tradicionales y digitales.
- Administrar la relación con medios de comunicación, influencers y aliados estratégicos.
- Apoyar en la organización y cobertura comunicacional de eventos y actividades de la Asociación.
- Monitorear y analizar métricas de comunicación para evaluar el impacto y proponer mejoras.
Requisitos
Formación y experiencia:
- Titulación en Comunicación, Periodismo, Marketing, Publicidad o afines.
- Mínimo 2 años de experiencia en gestión de comunicación.
- Experiencia en redacción y edición de textos para diferentes formatos.
Conocimientos y habilidades:
- Manejo profesional de redes sociales y herramientas de gestión.
- Conocimiento básico de diseño gráfico y edición de video (Canva, Photoshop, Premiere o similares).
- Capacidad para trabajar con sensibilidad hacia causas sociales.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Organización, proactividad y capacidad para trabajar en equipo.
Lo que ofrecemos
- Integrar un equipo comprometido con una causa de alto impacto social.
- Oportunidad de aportar ideas y liderar proyectos de comunicación.
- Espacios de formación y crecimiento profesional.
- Modalidad de trabajo flexible.
Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato temporal
Beneficios:
- Flexibilidad horaria
Experiencia:
- comunicación: 2 años (Obligatorio)
Disponibilidad para viajar:
- 100 % (Obligatorio)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para enviar la solicitud: 25/08/2025
Fecha de inicio prevista 01/09/2025
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